Restart Career Whitepaper & Know How
Best Practices und praktische Tipps für professionelle und wertschätzende Trennungsprozesse
Trennungsprozesse - sei es in Restrukturierungsprojekten oder im Einzelfall - stellen alle Beteiligten vor große Herausforderungen, fachlich wie emotional. Aus unserer Erfahung, und bestätigt durch quantitative Studien, wissen wir, dass eine klare wertschätzende Haltung diese disruptiven Veränderungsprozesse deutlich erleichtert, sowohl für die Betroffenen als auch für die Verbleibenden. Uns ist wichtig, dass sowohl Arbeitgeber als auch Mitarbeitende aus Trennungsprozessen gestärkt hervorgehen können. Das unterstützen wir mit unseren Services - und mit praktischem Know How in unseren Leitfäden.
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Benchmark-Studie Restrukturierungen
Der Transformationsdruck in der deutschen Wirtschaft ist hoch. Unternehmen stehen zunehmend vor der Herausforderung, Restrukturierungen und Trennungsprozesse professionell, fair und zugleich wirksam umzusetzen – oft unter großem Zeit- und Kostendruck und mit wenig belastbaren Vergleichswerten. Gleichzeitig fehlt es bislang an offenen, fundierten Erkenntnissen darüber, was in der Praxis wirklich funktioniert.
Genau hier setzt die Benchmark-Studie Restrukturierungen 2026 von Restart Career, der DGFP und der BCG an: Sie macht Erfolgsfaktoren sichtbar, zeigt bewährte Vorgehensweisen auf und liefert Unternehmen konkrete Orientierung für zukünftige Restrukturierungsvorhaben.
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ARBEITSMARKTSTUDIE
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